Ζεις για να δουλεύεις ή δουλεύεις για να ζεις; 5 λύσεις για να υπάρξει ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής

Νιώθεις πως η δουλειά σου έχει γίνει η μοναδική ασχολία; Αν ναι, τότε σου προτείνουμε πέντε αποτελεσματικές στρατηγικές, ώστε να βρεις ξανά την ισορροπία σου.

Πώς δίνουμε feedback σε ένα συνεργάτη

Με ψύχραιμες ενέργειες, καλή πρόθεση και εστίαση στη βελτίωση των αποτελεσμάτων μπορούμε να βγούμε όλοι νικητές, δίνοντας feedback. Να θυμάσαι πως όλοι οι άνθρωποι έχουν σκοτεινά σημεία και πέφτουν σε ολισθήματα αλλά όλοι αξίζουν τη θετική αλλαγή που έρχεται εθελοντικά μέσα από δυνατές συνειδητοποιήσεις. Υπό αυτή την οπτική πάντα το feedback είναι δώρο και όταν δίνεται αποτελεσματικά αυτός που το δέχεται νιώθει εκτίμηση και ευγνωμοσύνη!

Μάθηση και ανάπτυξη μέσω Peer Coaching: Αυτοβελτίωση και αμοιβαία υποστήριξη μεταξύ συναδέλφων

Το peer coaching είναι ο τρόπος της συνεχούς αυτοβελτίωσης, της ανάπτυξης νέων δεξιοτήτων και της ενισχυμένης παραγωγικότητας με τη βοήθεια των συναδέλφων μας!

Η τέχνη της «μικρής απόδρασης»: Οδηγός για μικροδιαλείμματα με μεγάλα αποτελέσματα

Τα μικροδιαλείμματα είναι ο έξυπνος και αποτελεσματικός τρόπος για γρήγορη αναζωογόνηση και αύξηση της παραγωγικότητας όταν νιώθουμε κουρασμένοι στη δουλειά.

5 εύκολα και υγιεινά γεύματα για το γραφείο

Δημιούργησε εύκολα και υγιεινά γεύματα για το γραφείο που θα ζηλεύουν οι συνάδελφοί σου. Ποιες είναι οι πιο γευστικές και must τροφές για το ταπεράκι σου;

Υπάρχουν καλύτερες δουλειές, και (μόνο) αυτές θέλουμε!

Η Edenred, σε συνεργασία με τον ΣΔΑΔΕ, πρόσφατα διεξήγαγε τη δική της έρευνα εργασιακής ικανοποίησης στην Ελλάδα, και μάλιστα στη λογική του mirroring, δηλαδή διερεύνησε το ζήτημα σφαιρικά, ρωτώντας τόσο τους εργαζόμενους όσο και τα στελέχη HR για τις σύγχρονες εργασιακές τάσεις και συνθήκες.

Πώς να φτιάξετε ένα υγιεινό lunch box

Meta: Προτάσεις για ένα ολοκληρωμένο και πολύ υγιεινό lunch box για το γραφείο και όχι μόνο! Ποιες είναι οι τροφές που θα μας γεμίσουν ενέργεια και διάθεση;

Εργασιακό άγχος και διαχείριση: Μυστικά για ευεξία και ισορροπία

Γιατί το αίσθημα του «ανήκειν» είναι σημαντικό για τους εργαζομένους

Meta: Στο σύγχρονο management το αίσθημα του «ανήκω» αποτελεί πυρήνα της επιτυχίας. Πώς θα το νιώσουν οι εργαζόμενοι και πώς μπορείς να το πετύχεις στην εταιρεία σου;

Δεν κέρδισα την προαγωγή: Να μείνω ή να φύγω;

Η απώλεια της προαγωγής δεν αντανακλά την αξία σου ούτε το δυναμικό της εξέλιξής σου.
Ο τρόπος που αντιδράς σε ότι συμβαίνει και η ενέργεια που βάζεις στην επιλογή που θα κάνεις είναι τα στοιχεία που θα σε βγάλουν νικητή και δικαιωμένο, όποια απόφαση κι αν πάρεις.